Le concept* de " La conversation libre " repose sur des échanges, des partages d’idées et points de vue, des expressions libres sur un thème de discussion. Cet atelier permet de renforcer l’épanouissement individuel et collectif par le partage du savoir et de la connaissance.
" La conversation libre " est proposée aux salariés sur leur lieu de travail à la pause déjeuner ou en after-work.
Les thèmes de discussion sont proposés et animés par notre équipe en respectant l’éthique de votre organisation et la déontologie THOTLOG.
Thèmes proposés parmi lesquels :
Cette prestation est réalisable en présentiel ou en distanciel par visioconférence
Les bénéfices de " La conversation libre " pour votre organisation :
Les bénéfices de " La conversation libre " pour les salariés :
REMARQUE : " La conversation libre " n’est pas un débat politique ni une confrontation idéologique. Toute intervention qui dépassera le cadre éthique et la déontologie THOTLOG sera immédiatement interrompue par notre équipe encadrante.
* La solution d'accompagnement THOTLOG " La conversation libre " fait l’objet d’un dépôt pour protection de concept. Elle est soumise au droit de propriété intellectuelle (cf. mentions légales THOTLOG - article 5)
La qualité de vie au travail, c'est aussi vivre des moments d’échanges, de questionnement et de réflexion collective, qui conduisent vers des changements de posture et favorisent l'ouverture d'esprit
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